Don’t mention the war. Hoe maak je het onbespreekbare, ja ook de dood, bespreekbaar?

By Wilma van Tuyl | Begeleiden

Ik wil niet dat je het zo noemt.Hij kijkt me aan.  We weten allebei wat er aan de hand is, maar het kan –nog niet- genoemd worden. Dus laat ik het rusten tot het zijn eigen weg vindt in het proces.In de offerte zet ik: begeleiden bij een ingrijpend ziekteproces.Ik mag er niet aan komen. […]

Lees meer

Hoe in een team GEEL het zelf oplost en BLAUW mij ter verantwoording roept. Waarom je altijd – ja altijd- met spel moet werken in een trainingsmodel.

By Wilma van Tuyl | Geen categorie

Insights door de bril van improvisatie. We schrijven: een team bijeenkomst met 25 medewerkers en 2 trainers. Op de agenda staat: beter samenwerken in 2017. Dat vraagt een meer positieve houding, initiatief tonen en verantwoordelijkheid nemen. En natuurlijk feedback, ja, dat altijd. Vandaag is de kick off voor het komende jaar, soort van met schone […]

Lees meer

Werken vanuit verlangen. Hoe de dood mij brengt bij wat ik nog wil doen in het leven.

By Wilma van Tuyl | Geen categorie

“Ik zou graag mensen willen begeleiden bij de dood.” Ik hoor het mezelf ineens hardop zeggen zo aan mijn keukentafel. Een diep verlangen dat al langer sluimert en dat ik dit weekend uitspreek tegen vrienden die bij me logeren. Het is even stil aan de andere kant. Het kan snel pathetisch worden dit soort zaken.   […]

Lees meer

Angst? Erdoor heen, niet omheen. Ook bij onweer.

By Wilma van Tuyl | Geen categorie

Je moet er doorheen, door de angst. Het is de enige weg. (Jos Titulaer, Lichtend Inzicht). Dat hoor je wel vaker. Zelfs mijn tandarts zei het onlangs nog voordat hij aan een wortelkanaal behandeling begon. Jaren heb ik me afgevraagd wat dat nou betekende: door de angst heen gaan. Ik had er geen voorstelling bij. […]

Lees meer

Iemand redden? Red jezelf!

By Wilma van Tuyl | Geen categorie

De kat heeft de meerkoet in zijn bek en ik de kat in zijn nek. Hij blaast en haalt naar me uit: het is zijn prooi. De meerkoet is nu heel even los en ziet zijn kans schoon. Hij valt de kat aan, pikt naar hem én naar mij. Snel sla ik mijn vangnet over […]

Lees meer

Hoe doe je een warming up met een groep die dat niet gewend is?

By Wilma van Tuyl | Geen categorie

De trainer schudt energiek zijn armen en benen. Hij is jong. En fit. En heel lekker bezig. Met zichzelf vooral.Shit. Dat overkomt mij weer. Ik heb voor deze trainingsdag juist hoge hakken aangedaan. Vijf lange minuten schud ik dapper mee. De rest van mijn collega’s zie ik halfslachtige bewegingen maken. Zonder kop of staart. Ze […]

Lees meer

Eerlijk is eerlijk. werkvorm

By Wilma van Tuyl | Geen categorie

Werkvorm Eerlijk is eerlijk. www.wilmavantuyl.nl SPEEL VOOR DE VERANDERING   Doel Team of groepsleden leren zich uit te spreken over het onderwerpen dat speelt. Leren stelling te nemen, je uit te spreken in een groep, ook als het spannend is. Meningsvorming over een onderwerp dat relevant is voor de organisatie.   Groepsgrootte: max 20 deelnemers […]

Lees meer

Waarom ik niet aan voornemens doe. En juist chips nodig heb om mijn doelen te halen.

By Wilma van Tuyl | Geen categorie

Wat zijn jouw goede voornemens in 2016? Dat is waarschijnlijk de meest gestelde vraag in deze periode.  Steevast volgt er dan een relaas over het belang van meer of minder bewegen en eten. Alsof we dat niet al lang weten. Maar hoe doe je dat? In 2016 ga ik in ieder geval meer/minder… snoepen/ bewegen/ […]

Lees meer